采用區(qū)域代理(區(qū)域授權(quán)),必然將加盟門檻升高。coco單店的開店成本平均在30萬左右,但正是這樣的門檻使得總部更易執(zhí)行其政策,保證加盟質(zhì)量,而這也正是都可茶飲能夠在6年時(shí)間內(nèi)一直保持所有門店產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)一、話術(shù)統(tǒng)一、服務(wù)統(tǒng)一、形象統(tǒng)一的最根本所在。
租金不得超過營(yíng)業(yè)額的20%,這是都可茶飲的開店鐵律。在開店前期,他們會(huì)對(duì)地段、人流和周邊門店的消費(fèi)進(jìn)行綜合分析,計(jì)算出目標(biāo)營(yíng)業(yè)額,根據(jù)此數(shù)字進(jìn)行租金把控。
重慶區(qū)域第一家店籌備時(shí),他們先期考察獨(dú)立亭步行街,根據(jù)人流量的計(jì)算初步預(yù)估營(yíng)業(yè)額為12萬,但減去每月4萬的房租和人工、原料、能源等成本,將所剩無幾,而更為重要的是,素有“山城”之稱的重慶,城市建設(shè)的成本比國(guó)內(nèi)任何一個(gè)城市都要高,每個(gè)商圈門店都可以用“寸土寸金”來形容,在觀音橋曾經(jīng)有過“繽果”(飲品店名)用100萬轉(zhuǎn)下一間不足20平米店面的傳言。
面對(duì)高昂的轉(zhuǎn)讓費(fèi),都可將視線轉(zhuǎn)向了重慶18中附近的江北醫(yī)院,經(jīng)過初步測(cè)算這里每天營(yíng)業(yè)額應(yīng)該在3000元左右,每月在90000元,但相對(duì)于前者,較低的租金和大量的中學(xué)生,都成了開店優(yōu)勢(shì)。由于品牌較高的知名度和前期正確的選址,一年后,此店的營(yíng)業(yè)額穩(wěn)步達(dá)到了11萬,高于預(yù)期。
員工福利—都可員工的工資處于同行業(yè)較高水平,每家店都會(huì)在門店附近擁有員工宿舍。享受國(guó)家所規(guī)定的保險(xiǎn)、加班、節(jié)假日、假期等政策。員工在上班期間享有免費(fèi)暢飲。
管理成本—都可的管理成本主要體現(xiàn)在總部會(huì)對(duì)每個(gè)區(qū)域配備營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)駐扎在此區(qū)域指導(dǎo)與檢查工作,并定期由總部進(jìn)行評(píng)比和檢查。而這些費(fèi)用會(huì)由代理商分?jǐn)偅@也是國(guó)內(nèi)同行業(yè)中少有的。
中國(guó)飲品快報(bào)點(diǎn)評(píng):正是這些高于同行業(yè)的開店成本與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),才使都可將快速街飲的“低門檻”得以提升,而也正是有了這樣的“高門檻”,才讓快速街飲這樣的小行業(yè),有了大作為。
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